Une prestation sur mesure à chaque étape de la vie de votre entreprise
Quelle que soit leur activité, nos 4 millions de TPE/PME qui regroupent 6,3 millions de salariés sont aujourd’hui confrontées à une pression concurrentielle accrue, à des mutations de la distribution, à des évolutions technologiques et à des bouleversements générés par la crise de la COVID-19.
Cette crise, qui a touché la plupart des secteurs d’activité, a bouleversé nos modes de consommation, de travail, de communication et même de pensée : désormais, les TPE/PME devront être suffisamment agiles, anticiper davantage et se faire accompagner par de véritables experts au quotidien.
Le cabinet A.S. PARTNERS est en mesure de vous accompagner pour faire face à ces nouveaux enjeux et agir à vos côtés. Notre riche expérience auprès de grandes PME nous a permis de développer des méthodes de travail intelligentes, efficaces et personnalisées pour agir en tant qu’accélérateur de croissance.
Au-delà des missions de comptabilité, de fiscalité, d’audit, de gestion de la paie et des RH, le cabinet A.S. PARTNERS propose de nouvelles solutions adaptées à votre organisation telles que :
La Mission de DAF à Temps partagé
La Mission de DRH à Temps partagé
La Mission de Financial Restructuring
Les Missions de DAF & DRH à Temps partagé
Notre objectif : vous donner la possibilité de bénéficier, quelque soit votre taille, de compétences adaptées à vos besoins, avec la souplesse nécessaire pour grandir en tout sérénité:
1. Quelles missions ?
Les missions afférentes à la Direction des Ressources Humaines à temps partagé :
Missions ponctuelles : la mise en place du CSE, le déploiement d’une politique de rémunération, la gestion de procédures individuelles ou collectives telles que des licenciements économiques, le déploiement du plan de formation, un audit social, etc.
Missions courantes : la gestion administrative du personnel (affiliation et suivi auprès des organismes sociaux), l’accompagnement dans la mise en œuvre des obligations légales en matière de santé et sécurité au travail, la gestion des fins de contrat, le suivi des périodes d’essai, l’organisation de sessions de formations etc.
Les missions afférentes à la Direction Administrative et Financière à temps partagé :
Missions ponctuelles : levée de fonds ou financement, business Plan, implémentation d’outils de gestion, mise en place d’indicateurs financiers et de gestion, intérim …
Missions courantes : gestion administrative et financière courante, contrôle de gestion, contrôle interne, gestion de la trésorerie, reporting financiers, …
2. Nos Méthodes
Nos méthodes sont issues des « best practices » des grands groupes internationaux. Nous les avons adaptées à l’environnement des startups et des TPE / PME afin de les rendre agiles et intelligibles.
Nos méthodes garantissent la qualité des informations financières tout en assurant un niveau important de flexibilité, de réactivité, d’adaptation et de créativité.
La Mission de Financial Restructuring :
Notre objectif : Permettre à votre entreprise
de stabiliser ses performances et de préparer le rebond
de restructuration pour permettre à votre entreprise d’en sortir renforcée
Gestion de la comptabilité et de la trésorerie pour piloter votre activité
Assistance à la recherche et au suivi de nouveaux financements pour assurer la continuité de l’exploitation
Négociations auprès des créanciers (fournisseurs, banques, administrations) pour alléger le poids de la dette
Assistance dans la réorganisation des activités (cessation d’activité, cession, filialisation) pour optimiser les ressources et les performances
Gestion de la relation avec tous les organismes
Réalisation de Due diligences (sell side, buy side)
Notre écosystème
Administrations
Partenaires Bancaires
Gestionnaires de patrimoine
Fonds d’invertissements
Avocats et notaires
Banques d’affaires
Experts en Digital
Evaluation de préjudice
